Currículo para o ATS da Gupy
Na Gupy a candidatura é um cadastro: experiência, formação, pretensão e competências viram campos do perfil. O arquivo que você envia serve para preencher e confirmar esses campos — e é pelos campos, não pelo arquivo, que o recrutador filtra quem avança.
O que a triagem consegue ler
- Cargo, empresa e período de cada experiência, na ordem em que aparecem no arquivo
- Formação, curso, instituição e ano de conclusão
- Competências e palavras-chave ligadas ao que o anúncio pede
- Texto corrido em coluna única — o que estiver em tabela, caixa ou cabeçalho pode se perder
O que derruba a candidatura
- Currículo em duas colunas ou com tabela: o texto chega embaralhado e os períodos saem trocados
- Experiência descrita sem cargo e sem período — o campo fica vazio no perfil
- Nome do arquivo genérico (curriculo.pdf) e nenhum termo do anúncio no texto
- Deixar o campo de palavras-chave do cadastro em branco porque “está tudo no PDF”
O que fazer antes de enviar
A regra vale para qualquer plataforma: o texto precisa chegar inteiro e os termos do anúncio precisam estar escritos do jeito que o anúncio escreve. O resto é ajuste fino.
Exporte em PDF de coluna única (ou DOCX) — nada de Canva em imagem, tabela ou caixa de texto.
Confira se cada experiência tem cargo, empresa, mês/ano de início e de fim.
Use os nomes de seção que o parser conhece: Experiência, Formação, Competências, Idiomas.
Repita no texto, de forma honesta, os termos técnicos que a vaga pede.
Depois do upload, revise os campos do perfil: o que ficou vazio continua vazio na triagem.
Perguntas sobre a Gupy
- O recrutador lê o arquivo que eu enviei na Gupy?
- Ele vê o perfil que foi montado a partir do arquivo — os campos de experiência, formação e competências. Por isso o texto precisa estar legível para o parser e as palavras-chave do anúncio precisam aparecer no texto.
- Preciso preencher o cadastro à mão depois de enviar o currículo?
- Vale conferir. O upload preenche parte dos campos, mas o que veio errado (ou vazio) continua errado na triagem. Revisar os campos depois do upload é o passo que mais gente pula.
- Currículo com foto atrapalha na Gupy?
- Não é o que mais pesa. O que pesa é estrutura: coluna única, títulos de seção previsíveis e cada experiência com cargo, empresa e período.